リスキルでは企業様からの要望に応え、ハラスメント対策研修 半日編をオンラインに対応し実施しております。
ハラスメント対策研修 半日編は以下を狙いとした研修です。
ハラスメントを体系的に理解し、ハラスメントを防止するために必要なことが短時間でわかります。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、ハラスメントの本質を理解し、自身がやらないこと、起こらない環境づくり、また、起こってしまった際の対処法を短時間で学ぶことを目的としています。
まず、ハラスメントの定義を確認し、特にセクシャルハラスメントとパワーハラスメントについて、具体的な事例も踏まえつつ、ハラスメントに当たる行為について本質的に理解します。パワーハラスメントについては指導との境目が曖昧なことが悩まれている方に向けて、事例を用いて明確な区別をできるようにしていきます。ハラスメントの危険があるから関わらないのではなく、自信を持って指導ができるようになります。
ハラスメントにならないコミュニケーションや叱責を学ぶことにより、ハラスメントが起こらない環境づくりをすることができます。
受けた側の気持ちのみに依存することなく、ハラスメントとはどのようなものかを判断できるようになります。
職場で起こりがちなセクシャルハラスメント・パワーハラスメントについて、例を用いて解説します。相手の立場や気持ちを理解し、判断ができるようになります。
指導とハラスメントの違いを学びます。ハラスメントにならないポイントを学び、必要な指導についてはハラスメントを過度に恐れず適切にできるようになります
