リスキルでは企業様からの要望に応え、ラインケア研修 テレワーク編をオンラインに対応し実施しております。
ラインケア研修 テレワーク編は以下を狙いとした研修です。
本研修はテレワークやリモートワークをしている部下に対するラインケアができるようになることを目的としています。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、リモート環境で働く上司が部下のラインケアを実施できるようになります。テレワークをしている部下の様子を気にかけ、変化や不調に対応します。
まずは、テレワークだからこそ感じるストレスについて理解し、現在、部下がどんなストレスを抱えている可能性があるのかを考えます。そのようなストレスを抱えている場合に現れる不調のサインについて知り、気が付いた場合にどのように対応するべきかを身に付けます。
リモート環境では、日常のコミュニケーションの過不足がストレスの要因になっている可能性があります。不調を生まないような環境を上司が整えるため、コミュニケーションの取り方について考え、1on1ミーティングなどの面談の手法を学びながら、明日から使えるスキルを身に付ける内容となっています。
本研修ではラインケアの基礎を再確認し、適切なマネジメントが行える素地を作ることができます。
オンラインコミュニケーションならではの注意点や方法論を確認することができます。
部下の不調を早期発見し、未然に防ぐためのスキルが身につきます。1on1ミーティングを実践し、フォローをしていく方法を確認します。
