リスキルでは企業様からの要望に応え、中堅社員向け スキルアップ研修をオンラインに対応し実施しております。
中堅社員向け スキルアップ研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、次世代リーダー候補者となる中堅社員が、役割を認識しスキルアップをするための研修です。
判断力と指導力に重点を置き、理想のリーダーになるための土台を作ります。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、リーダーに昇格する方やリーダー候補として期待されている方が、次世代リーダーとして活躍するための基礎力を身に付けることを目指します。
まず、リーダーに必要な力である判断力を身に付けます。どのような観点で判断するかなど、基準を明確することでブレない判断が可能になります。さらに、リーダーは部下や後輩への指導力が求められます。部下や後輩が成長するためには、自己流の指導だけに頼らず、効果的なスキルを身に付けることが必要です。具体的な事例を用いたワークを行うことで、部下や後輩への対応方法を習得します。
次世代リーダーとして適切な力を付けることが、組織の成長につながることを理解してもらい
明日からの実践的な計画を立てることができます。
