リスキルでは企業様からの要望に応え、人事制度理解研修 人事制度の種類と制度をオンラインに対応し実施しております。
人事制度理解研修 人事制度の種類と制度は以下を狙いとした研修です。
人事制度の全体像を理解するための研修です。本研修の内容は、人事コンサルタントに制度設計を依頼する場合でも、自社で押さえておくべきポイントがまとまっています。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修では、人事制度の基礎知識、人事制度を設計する際に押さえるべき原則と、留意するポイントを習得していきます。
働き方改革や少子高齢化に伴い、時代や環境にそぐわなくなった人事制度は見直しが必要になってきています。しかし、人事制度の見直しは頻度の高いものではなく、当初どのように制定されたのかが不明だったり、細かな改定を繰り返し、ツギハギだらけになっていたりといった課題が散見されます。また、制度を作っても、機能的に運用されていなければ、すぐに形骸化してしまいます。
人事制度の仕組みの理解が不明瞭な人事部、これから新制度をつくる企業、既存の制度の見直しをしていく企業が基本を理解していくのに役立つ研修となっています。
人事制度の全体像の把握と、制度を設計するにあたり、何を考え、決めるべきかを理解することができます。
経営環境や成長ステージ、それぞれの会社のビジネスモデルを踏まえた人事制度の構築および導入のポイントを理解していくことができます。
人事評価制度を体系的に学び、それぞれのメリット・デメリットを知ることで自社の評価制度を振り返り、自社への適用を考えることができます。
