リスキルでは企業様からの要望に応え、セカンドキャリア支援研修をオンラインに対応し実施しております。
セカンドキャリア支援研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、主としてミドル・シニア層が自己理解を深め、セカンドキャリアが形成できるように支援することが目的です。現在の自分の職業能力や適性をあらためて認識し、セカンドキャリア形成へモチベーションを高めることを目指します。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修は、ベテラン層の方々に向けてセカンドキャリアへがスムーズにできるようにサポートする研修です。人生100年時代と言われ、定年後にも働くことが求められる世代にとって、セカンドキャリアの構築は重要な課題になります。
研修内では、現在の社内での立ち位置や役割を客観視し、自分の能力や強み、キャリアを考える上で譲れない部分（キャリアアンカー）を改めて認識してもらいます。
キャリアの棚卸しをしながら自分の価値観や人生を振り返り、今後、職業人としてどのように生きていくのがよいのか具体的な目標を作ることで、明日からやるべき行動を考えることができる内容です。
セカンドキャリアは、その時になってからの準備では遅いといわれています。スムーズにセカンドキャリアをスタートしてもらうために必要な考え方を網羅的に学ぶことができます
Can,Will,Mustのフレームワークを使って、セカンドキャリアを考える際に譲れないもの（キャリアアンカー）は何かを理解し、どの方向性で進むかを考えます。
過去から現在までを正しく理解した上で、セカンドキャリアの目標を明確にします。どの選択をしたとしても、明確な目標により、々の行動が変わります。目標を設定し、今からやるべきことを洗い出せます。
